作为致力于地质找矿的先行者，陕西有色金属集团权属企业西北有色地矿集团立足陕西，辐射西北，开展矿产勘查和地质科学研究。在茫茫戈壁、巍巍秦岭之中，一代代西北地勘人风餐露宿、筚路蓝缕，取得了丰硕的地质找矿成果，为西北地区特别是陕西经济建设作出了贡献。
大西北广袤千里，矿产资源丰富。1957年，相关部门从辽宁鞍山地质分局抽调部分精干力量，组建四〇七地质勘探队，开赴大西北。随后，便以这支队伍为基础，组建西北冶金地质勘探公司（西北有色地质勘查局），展开大规模的勘查找矿。
65年来，西北冶金地质勘探公司（西北有色地质勘查局）立足陕西，面向西北，辐射全国二十余省（区），共勘探评价大中小矿床140多个（其中陕西境内110多个），组织大小地质会战10余次，获得黑色金属矿石储量6亿多吨，有色金属资源量2000余万金属吨，贵金属资源量近3000金属吨，煤炭资源量80亿吨，冶金辅助原料和化工原料矿石储量7亿多吨。
据不完全统计，在陕西省矿产储量表中，由西北冶金地质勘探公司（西北有色地质勘查局）探明的12种金属矿产储量占陕西8家地勘单位探明总储量的50％以上，提供的矿产资源 80％以上被开发利用，建成矿山企业19个，产生了巨大的经济效益和社会效益，极大地促进了地方社会经济的发展。
2000年，西北有色地质勘查局划归陕西省政府管理，并随后加入新组建的陕西有色金属集团。2008年，陕西省推进地勘事业单位改革，西北有色地质勘查局改制为西北有色地矿集团，开启了发展的新篇章——国内市场方面，坚持走地质矿业一体化的发展道路，经过多年不懈奋斗，已拥有各类标准化金属矿山17座，涉及金、铅、锌、铜、钒五个矿种，年加工处理各类矿石300余万吨；海外市场方面，积极“走出去”，在多个国家和地区开展地质找矿工作。
能看清多远的历史，就能看清多远的未来。如今，西北有色地矿集团紧紧聚焦高质量发展这一主题，制定“聚焦主业、双轮驱动、多业并举、跨越发展”的发展战略，提出“立足秦岭、跳出秦岭”的战略举措，正在全力加快转型升级和高质量发展步伐。
——聚焦地矿主业。主业是企业发展的基石，是支撑经济高质量发展的主动力，是赢得未来竞争的主战场。一是立足陕西。近五年来，积极承担各类地质矿产勘查项目356个，投入项目经费近5亿元，25个项目取得重大找矿突破和勘查成果。二是跳出秦岭。先后赴内蒙古、贵州等地考察勘查了十余个项目，为跨越式发展寻找并购资源；优选4个项目作为可供合作开发的矿产地，正紧锣密鼓地开展调查洽谈。三是践行绿色发展。以勘查专长深度挺进生态保护、矿山恢复治理、绿色勘查开发等领域，全方位开拓生态民生地质市场。
——强化创新驱动。近年来，坚持科技兴企、人才强企、创新驱动战略，以创新驱动为引领，激活各种要素，让创新源泉竞相涌动，让发展活力竭力展现，让职工干事创业激情不断迸发。一是加大科技成果转化力度。开展关键核心技术攻关，围绕产业链部署创新链。近五年来，实施各类科技研发项目106项，投入经费1.62亿元，取得良好科研成果，尤其在地质勘查、矿业开发、贵金属增材制造、新仪器研发等关键领域下足功夫。二是加快完善体制机制。制定地质找矿成果、科技创新成果、重点项目突破、有色工匠等激励奖励办法，每年组织召开地质找矿、科技创新成果表彰大会，对勘查成果、创新成果、发展突破予以重奖，最大限度释放科技第一生产力所蕴藏的巨大潜能，激发人才第一资源的干事创业热情。三是加强创新平台建设。依托中国地球物理学会院士专家工作站、国家级博士后科研工作站等13个研发平台，实现资源整合、人员聚合。物化探总队公司入选省“三秦学者”创新团队，西安汇创公司组建的陕西省贵金属材料创新中心被认定为省级制造业创新中心，其创新团队入选秦创原“科学家 工程师”队伍名单。近五年，新获国家科技进步二等奖1项，省部级奖励17项，荣誉6项；厅局级奖励57项，荣誉11项。
征途漫漫，惟有奋斗。西北有色地矿集团将全面贯彻新发展理念，积极投身新一轮行业机遇，为高质量发展作出新的贡献。
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